Verdient zichzelf terug

Vanaf 2004 gelden de Wulbz en de VLZ, de Wulbz en de VLZ regelen dat een werkgever bij ziekte van een werknemer het loon moet doorbetalen gedurende twee jaar (104 weken). Er is daarom een grote financiële prikkel voor bedrijven om te voorkomen dat mensen ziek worden. Bewegen draagt daar sterk aan bij.